KONDITIONEN
Standort: Düsseldorf, hybrid
Standort: Düsseldorf – Telekommunikations-Hotspot in Lörrick
Start: ab sofort | Vollzeit | Hybrides Arbeiten möglich
Du willst Verantwortung übernehmen, technische Prozesse koordinieren und als kommunikative Schnittstelle zwischen Eigentümern, Dienstleistern und Netzbetreibern agieren? Dann bist du bei uns genau richtig.
Freizeit & Flexibilität – Wir wissen, wie wichtig eine ausgewogene Work-Life-Balance ist.
• Start mit 28 Urlaubstagen, steigend auf bis zu 33 mit der Zeit
• Hybrides Arbeitsmodell für die Flexibilität, die du brauchst
Belohnung & Anerkennung – Wir schätzen Leistung und feiern Erfolge.
• Unbegrenzte Provisionsstrukturen
• Unbegrenzte Empfehlungsprämien von 2.000 € pro erfolgreiche Einstellung
• Anerkennung in unserem internen Newsletter & auf Social Media
• Nominierungen für den "Good to the Core"-Award durch Kolleg*innen
Gesundheit & Wohlbefinden – Dein Wohlbefinden ist uns wichtig.
• Zugang zur Urban Sports Club Mitgliedschaft, um aktiv zu bleiben
• Regelmäßige Team-Lunches
• Employee Assistance Program (EAP) – anonyme Unterstützung durch dritte Partei, wann immer du sie brauchst
• Zugang zu Online-Kursen für Wohlbefinden und Fitness über Laya
Kultur & Gemeinschaft – Arbeit soll Spaß machen, sinnvoll sein und verbinden.
• 2 Tage bezahlter Sonderurlaub pro Jahr für ehrenamtliches Engagement in Herzensangelegenheiten
• Quartalsweise unternehmensweite Freiwilligenaktionen zur Unterstützung deiner Community
• Regelmäßige Team-Events und Firmenveranstaltungen
• „Connect-In“-Buddy-Programm zur Unterstützung deines Onboardings
• Wöchentliche All-Hands-Meetings mit spannenden Preisen
Wachstum & Entwicklung – Deine Karriere liegt uns am Herzen.
• Interne Entwicklungsmöglichkeiten in unseren internationalen Büros
• Führungskräfteentwicklungsprogramm
Standort
• Arbeite direkt im Telekommunikations-Hotspot – in direkter Nähe zu unseren Kund*innen (Lörrick)